所得格差：オバマはホワイトカラー労働者の残業延長を目指す
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McDonald's、7-11、Wal-Martのマネージャー：大統領はあなたに給料を支払うことを望んでいます。
事業主は、米国の所得格差の縮小を目的としたオバマ政権の動きにより、何百万人もの労働者を追い越す必要があり、 ニューヨークタイムズ レポート。
木曜日、オバマ氏は労働省に対し、数百万人のファスト・フード・マネージャー、ローン・オフィサー、コンピュータ技術者、残業代を避けるために「エグゼクティブ・アンド・プロフェッショナル」の従業員に分類されるその他の者に対して、
ホワイトハウスの関係者は、ロイター通信に対し、コンビニエンスストアのマネージャーやスーパーバイザーの例を使って、ロイター通信に対し、ロイター通信に対し、「一部の雇用主は、労働者を「ホワイトカラー」の労働者に分類しているフード・レストラン。
執行賃金の閾値は、2004年に週455ドルに設定された。
ロイター通信によると、「これらの労働者のうち、最低賃金が1時間に満たない人たちもいます。
63時間以上働いている週給455ドルの給与労働者は、最低賃金を下回ります。
チャック・ケネディによる公式ホワイトハウス写真
