あなたの退職の悲しみへの見逃しの解答|

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誰かが街角に立って手渡そうとしている、 10ドル紙幣？

多くの人がお金を拒んで歩いています。しかし、もしあなたに、無料のお金で$ 10をはるかに超える方法があると言えば、実際には$ 332,307、そしてそれは完全に合法です。

ほとんどの人は私が狂っていると言います。私は最近、2013年従業員給付研究研究所の調査からいくつかの不快な統計を引用しました。

退職貯蓄の主な手段の1つは、401（k）のような雇用主が後援する退職貯蓄制度です。資格を持つ労働者の82％がそうした計画に参加していると答えており、資格のある労働者の8％は、現時点では貢献していないにもかかわらず、そのような計画にお金を持っていると報告している。

雇用者の計画に貢献していない主な理由は、被雇用者の41％がこれらの要因を挙げていることです。
衝撃的ですか？

しかし、もっと…

レポートまた、働く人のわずか10％が法的な最大限を彼らの計画に寄与していると述べた。 401（k）の最大年間貢献額は$ 17,500（50歳以上の場合は$ 23,000）です。 SIMPLE 401（k）の場合、上限は$ 12,000（$ 14,500 / 50）です。また、多くの雇用主が従業員の拠出金の全部または一部と一致します。

私はCPA、David Kinardに限度について話しました。彼はアトランタの大企業について、従業員の給与の100％、給与の6％、次の2％の50％、従業員の給与の最大7％に相当することを教えてくれました。これはかなり一般的です

単純な数学を保つために、仮説的な従業員のBob Jonesを考えてみましょう。ボブは48歳で年間10万ドルを稼ぐ。ボブが401（k）に6,000ドルを払うことにした場合、彼の雇用主はそれにマッチします。その後、次の2％の50％、ボブの総給与の7％にも一致します。言い換えれば、ボブが彼の401（k）に8,000ドルを払うと決めたら、彼は7,000ドルを拠出します。ボブが彼の計画に貢献した金額は税金繰り延べとなっており、課税所得は彼が寄付をした年にその金額だけ減額されます。ボブが25％の限界税金控除を受けている場合、ボブは彼が提出した8,000ドルのうち、今年の税金を25％削減する。ボブが寄付する$ 8,000のうち、彼は税金で$ 2,000を節約します。

フリーマネー

ボブ・ジョーンズが新しい会社に加入したばかりで、68歳になるまでそこで働くことを期待しているとします。控えめにするには、平均2％の費用毎年暮らすさらに、政府が毎年同じ2％の率で最大貢献額を増加させると仮定しよう。ボブの401（k）は保守的に投資され、平均4％の収入を得る。そして、彼の給料が一致したので、28％の税金控除で個別に提出しているとしましょう。

ボブについてのいくつかの質問に答えるべく、シニアリサーチアナリストのVedran Vukに頼んだ。今後20年間、給与の8％を雇用主に合致させた場合、ボブはどのくらい貯金を積みますか？ボブが毎年最大額を拠出した場合、どうなるでしょうか？

ボブが給料の8％を寄付するだけで、20年後には539,459ドルも追加されます。しかし、最も重要な332,307ドルは、マッチング、税金節減、マッチング・ファンドと税金節減から得られる利子から来る。ボブが最大額に貢献した場合、彼はさらに$ 790,220を累積します。それは無料のお金です。

なぜ彼の会社はこれをやりますか？それは、雇用主がマッチングファンドに対して連邦税の優遇措置を受けることは驚くべきことではありません。しかし、彼らの動機にかかわらず、それを取るためにそこにあります。