退職を計画するスマートなステップ

æ²³ç«¥äºKoji - ãããã¹ããã¦ã¹

多くの人々は、社会保障の退職給付とメディケアは将来利用できないと心配しています。社会保障およびメディケアの受託者からの最近の報告によれば、議会がこれらのプログラムの資金提供を改善しなければ、今後数年間で不足することになります。

しかし、社会保障とメディケアは非常に重要なプログラムであり、多くの人々が大きく依存しているため、政治家が生き残るために行動しないことは想像もつきません。それでも、議会が何かをして欲しいと思っている間に、私たちが前進するために必要なステップがあります。ヘルスケアや退職時のその他の費用をカバーするために十分な貯蓄を確保するために、考慮すべきいくつかの戦略を以下に示します。

別のヘルスケアファンドを設定する

可能であれば、税金優遇医療貯蓄口座である健康貯蓄口座を開設して使用して税引前の金額を払い、認定された医療費のために退職時に税金を免除することができます。 HSAを取得するには、高額控除可能な健康保険プランを持っている必要があります。あなたが若くて健康上の問題が少ないときにHSAを設定することは、将来の医療ニーズに備えて保存する最良の方法です。あなたが年をとっており、高額控除制度を受けることができない、または控除できない場合は、将来の医療費負担と控除のために使うことができる追加の控除をあなたの退職勘定への最大拠出額を超えて控えてください。

ダウンサイジングにより節約

小規模の住宅に移転するか、住宅やその他の費用を可能な限り縮小することを検討してください。これにより、今や退職中のあなたの支出を減らすのに役立ち、退職後の貯蓄を増やすのに役立ちます。すべての退職勘定に最大限の拠出金を払ったら、税金控除後の税金繰延年金のような税効率の高い車両に追加貯蓄を入れることができます。

あなたの世話をする計画

あなたが年を取るにつれてあなたの家に滞在したいなら、あなたの家が十分に準備されていて、あなたは介護者を収容するのに十分な部屋があることを確認してください。あなたはまた、そのようなケアの5年間をカバーするのに十分なだけ保存する必要があります。私の場合、私はこのカテゴリに12万ドルを予定しています。それがあまりにも多く聞こえる場合は、退職後のキャッシュフローからこの費用の一部または全部を調達することができます。例えば、月に3,000ドル（今日のドルで、インフレがあれば将来的にはそれ以上）は、介護者を雇うコストをカバーする可能性があります。このお金は、あなたの貯蓄またはおそらくリバース住宅ローンから来ることができます。これは、あなたがこの種の必要性のために家計を使うことを可能にします。

もう1つの選択肢は、あなたの家や施設の環境での介護費を調達するために、50代半ばに最適な長期ケア保険を購入することです。しかし、このような方針は、給餌や衣服のような基本的な生活技能を2つ以上行うことができない場合にのみ、給付を支払うことを忘れないでください。

サポートを見つける

あなたが引退すると、あなたは精通して倹約的であり続けることができます。友人、親戚または隣人からのサービスを交換するか、費用を抑えるためにサービスを提供することを検討してください。 Village to Village Networkのようなボランティアプログラムは、高齢者がサービスプロバイダに手頃な価格でアクセスできるようにするのに役立ちます。

今すぐ貯蓄して計画することができれば、退職時の柔軟性が増します。あなたの重要な他の、親戚、友人、隣人に話してください。あなたの計画についてどう思っているのか、あるいはあなたが考えるべき代替戦略があるかもしれないかどうか質問してください。彼らは提案やサポートなどを提供することができます。また、退職時の貯蓄を確実に把握し、退職時に医療費やその他の経費をカバーする計画を立てておくためのファイナンシャルアドバイザーを務めることは賢明です。

ジム・ルードウィック、CFP、の創始者であるメインストリート財務計画 Inc.

この記事はナスダックにも掲載されています。